Alzan su voz
Crisis laboral en el Hospital Santa Gema por retraso en pagos
Médicos denuncian vulneración de derechos laborales por retraso en pagos correspondientes a los meses de noviembre y diciembre y advierten que iniciarán acciones legales si no se regulariza la deuda en un plazo máximo de 24 horas
En Yurimaguas, el Cuerpo Médico del Hospital Santa Gema emitió un pronunciamiento público en el que exige el pago inmediato de las remuneraciones adeudadas a los médicos que laboran bajo los regímenes del Decreto Legislativo 276, Contrato Administrativo de Servicios (CAS 1057) y locación de servicios. Según indicaron, los pagos pendientes corresponden a los meses de noviembre y diciembre, situación que viene afectando gravemente la estabilidad económica y laboral de los profesionales de la salud.
De acuerdo con el comunicado difundido por el gremio médico, el incumplimiento en el pago oportuno de los haberes constituye una vulneración directa de los derechos laborales, más aún considerando que los médicos han continuado cumpliendo con sus funciones asistenciales de manera regular, garantizando la atención de los pacientes en un contexto de alta demanda de servicios de salud en la provincia de Alto Amazonas.
Los médicos expresaron su preocupación por la falta de respuesta concreta por parte de las autoridades competentes, a quienes acusan de no demostrar voluntad para resolver esta problemática, pese a los reiterados pedidos realizados en semanas anteriores. Asimismo, señalaron que esta situación no solo afecta a los trabajadores de la salud, sino que también pone en riesgo la continuidad y calidad de los servicios médicos que se brindan a la población, especialmente a los sectores más vulnerables.
El retraso en el pago de las remuneraciones ha generado serias dificultades económicas en los profesionales, muchos de los cuales dependen exclusivamente de estos ingresos para cubrir gastos básicos como alimentación, vivienda, transporte y educación de sus familias. Además, indicaron que el incumplimiento contractual genera un clima de incertidumbre y desmotivación en el personal, afectando el normal desarrollo de las actividades hospitalarias.
En su pronunciamiento, el Cuerpo Médico recordó que el respeto a los derechos laborales es un principio fundamental del Estado y que el pago oportuno de los salarios es una obligación ineludible de las instituciones públicas. En ese sentido, rechazaron cualquier intento de justificar los retrasos bajo argumentos administrativos o presupuestales.
Ante la falta de soluciones, los médicos otorgaron un plazo máximo de 24 horas para que se regularice la deuda pendiente. De no cumplirse este plazo, anunciaron que iniciarán acciones laborales y legales ante la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (SUNAFIL), la Federación Médica del Perú y otras instancias correspondientes, con el objetivo de hacer valer sus derechos y exigir el cumplimiento de la normativa laboral vigente.
Finalmente, los profesionales de la salud reafirmaron su compromiso con la atención médica y el bienestar de la población de Yurimaguas, precisando que su lucha no busca perjudicar a los pacientes, sino garantizar condiciones laborales justas y dignas. Enfatizaron que un sistema de salud eficiente solo es posible cuando se respeta y valora el trabajo del personal médico, por lo que instaron a las autoridades a actuar con responsabilidad y celeridad para evitar un mayor conflicto social
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